将使2020年变得更好的四大数据趋势

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seoexpertshagor
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将使2020年变得更好的四大数据趋势

Post by seoexpertshagor »

对于大多数企业来说2020 年是奇怪的充满不确定性的一年这种动荡给精简业务和寻找增加收入的最佳途径带来了越来越大的压力。为此,您可能已经拥有解锁其中一些潜在改进的钥匙:您的数据。无论是通过使用新技术来利用您已有的数据,还是专注于根据数据做出决策,关于如何处理这个隐藏宝藏的新观点都可能为您的企业开辟新的可能性。让我们来看看 2020 年最突出的四大数据新趋势。 利用暗数据 暗数据的概念是指非结构化、未标记和当前未开发的数据。它是通过各种计算机网络操作获得的,但不会以任何方式用于获取业务洞察力或做出业务决策。暗数据不仅仅是大数据的另一部分:它是发展最快的新趋势,对于那些能够有效利用它的人来说具有相当大的潜力。

根据 IBM 最近进行的研究预计到 2020 年93%的数据将是暗数据和非结构化数据。公司可以通过合并结构化和非结构化数据集来获得高价值的结果。 就其本质 泰国电话号码表 而言,暗数据是您已经拥有的东西——您只是没有使用它,有时甚至没有意识到它。利用暗数据并不完全简单,但通过利用它,您可以开发创造性的业务解决方案。 人工智能 过去几年最大的趋势之一是人工智能 (AI),今年该趋势继续成为领先的数据处理领域之一。作为数字化转型的下一阶段,每个人都在谈论人工智能,各组织正一头扎进人工智能项目以保持竞争力。 去年,IDC 预测“2019 年全球人工智能支出预计将超过 350 亿美元,到 2022 年将增长一倍以上,达到 792 亿美元。

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尽管支出有所增加但大多数组织仍未能从其 AI 投资中实现价值因为早期关注的是熟悉这项新技术,而不是将其有效应用于实际用例。 我们需要记住,机器学习的建议仍然需要真人做出最终决定。人工智能只是另一种帮助决策的有效推荐工具,但最终的决定权仍掌握在专家手中。 使用数据作为资源 如今,准时数据作为企业实际资产的价值是无可争辩的。它既可以用于提高员工满意度,也可以用于提高业务绩效。在当前竞争激烈且要求苛刻的环境中,利用率正变得至关重要,但并非所有组织都没有从中获得全部好处。 对于企业而言,其劳动力数据的透明度创造了提高员工保留率和满意度的机会,这将对他们所服务的社区和客户产生积极影响。
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